令和７年２月２６日（水）、WAN事業所にて職員対象の防護服着脱演習を行いました。当日は、厚労省の動画を視聴した後に実践演習を行っています。感染対策には標準予防策が欠かせません。このような演習を行うことで、感染対応が必要な際に、職員全員がきちんとした対応ができるよう心がけています。

　令和7年1月21日、令和6年度福祉サービス苦情解決研修会にWEBで参加しました。今回は、副題として「接遇コミュニケーション力アップでクレームを防ぐ」と掲載されていました。私たち福祉サービス事業者にとって苦情解決は必要不可欠なものです。それを防止するために何が必要か常に考えなければならないと思います。今回は、自己分析や接遇の概念などを学習する中でグループ討議を行い、いろいろな考え方を学ぶことができました。その中で、特に私が共感できたのは、「接遇が相手に真摯に向き合うこと」だという点でした。利用者・家族・同僚・上司など自分と関わる人に対し、丁寧な態度で相手に向き合う。そこで生まれる良好なコミュニケーションが苦情解決の本質だと感じました。忙しい業務の中でも自分に矢印を向け、振り返る事も大切だと感じた研修となりました。皆さま、これからもどうぞよろしくお願いします。

　令和7年1月17日、佐賀県庁にてマルシェが行われました。今回のマルシェでは県内20程の就労支援事業所が参加し、食品から雑貨などの展示販売を行いました。コロナ感染が拡大する前は、私たちの事業所も参加した時期があったのですが、コロナ感染でマルシェ開催がない時期もあり、事業所でもクラフト業務を休止していた状況でした。ですので、今回は数年ぶりのマルシェ参加となりました。職員・利用者共に初めての参加となり、皆さん開催前日まで大忙しの日々を過ごしました。今回の参加では、「他の事業所を知る」という意図もありました。開催時間がお昼のため、飲食販売が好評だったようです。私たちは、防災関連グッズなどクラフト作品（雑貨）を事前に作成し販売に臨みました。購入していただいた皆さんには感謝しかありません。また、販売会を通して、利用者の日ごろでは見られない積極的な姿も見ることができ、支援者にとってもとても勉強になるマルシェ参加となりました。今回のマルシェ参加を教訓にし、今後また機会があれば、より計画的に準備し参加していきたいと思いました。

　令和7年1月14日、今年度４回目の防災訓練を実施しました。当日は、防災食を実際に作ってみて、食べるという訓練を行いました。利用者の皆さんもこれには興味深々。提供したのは、カレーですが「米が水（お湯）を入れるだけで食べれるようになるのは、非常時に便利だな～」と、改めて思いました。また、この他に防災リックの点検を行ったり、災害時の役立つ知識を動画視聴したりしました。皆さんクイズ形式で参加しましたが、災害時の行動で間違った認識があることを改めて知る機会にもなりました。災害が多くなっている昨今、自分たちのマイタイムラインを作成し、事前に対策しておくことも非常に大事な事だと再認識できた訓練となりました。

　令和7年1月11日（土）、新年恒例の新年会を開催しました。今回も、共同募金会の浄財を一部使用させていただいております。共同募金会様には、毎回本当に感謝の一言です。今回の新年会は、コロナ感染症が５類になったこともあり、ボーリングを行うことになりました。皆さん久しぶりのボーリングのようでしたが、始まると沢山の笑顔を見ることができました。ボーリングが苦手な方でも補助具を使って楽しめるようになっていて「誰もが楽しめるスポーツだな～」と改めて思いました。いい汗をかいた後は、事業所に戻って食事会。今回は、皆さんの要望が多かった、お好み焼きのテイクアウトになりました。皆さんお好みの種類を自分で選び、大満足のようでした。ソースが胃袋にしみますね～。ご自身の予定や、都合で参加できなかった皆さんには、後日日用品のプレゼントをお渡ししました。次回からは、利用者全員が参加でき楽しめる企画を実施していきたいと思っています。

　令和６年１１月２８日、佐賀県庁にて令和６年度佐賀県障害者虐待防止・権利擁護研修が実施されました。今回は、事前に障害者虐待に関する視聴動画を学習した上で研修に参加する事が明記されていました。そのため、研修ではより実践的な演習を中心に実施されました。実践演習を行ったことで、虐待防止委員会の役割がよく理解できました。通報義務は、虐待委員会を通してから行うことではなく、虐待を見た、触れた瞬間に個人が通報するものだと改めて学ぶ事が出来ました。虐待は障害が有る無しに関わらず、すべきではない事です。自事業所を振り返り、またこれからも虐待のない事業所であり続けたいと強く思いました。すべての人の権利を擁護し、虐待がない社会を望みます。

　令和６年１１月２６日、自立支援協議会主催の医療観察制度についての研修が行われました。当日は佐賀県社会復帰調整官より、制度についての内容や、実状などの講話がありました。サブタイトルでもある「こころの病気が原因で大きな事件をおこした人が社会復帰をするために」は、社会復帰を望む人と、その方々を受け入れる私たち事業者が社会資源としてどう関わっていくかが重要な課題だと感じました。医療観察制度の基での支援が必要な方を、受け入れる側が正しい認識を持ち、「大きな事件を起こした人」を受け入れる、素地ができていけばと思いました。

　令和6年12月12日（木）、事業所にてクリスマス会を実施しました。毎年恒例ではございますが、この企画には、共同募金会様からの浄財を一部使用させていただいています。本当に感謝しかありません。当日は、ビンゴ大会でのプレゼント抽選やライブ映像鑑賞。カラオケ企画などを実施しました。事業所はいつもとは違う雰囲気で窓や壁にクリスマスの飾りをつけたりと、クリスマスムードの演出にも力を入れました。当日は、お弁当やお菓子も特別で、お寿司屋さん『松梅』の弁当を提供しました。「いや～本当においしかった～。」また、お菓子は、A型利用者の手作りお菓子で、「売り物みたい！！」と驚いている方もいらっしゃいました。楽しいクリスマス会の時間は「あっ」という間にすぎ、参加した皆さんの顔には笑顔が多かったようでした。実際、「楽しかった」と言ってくださる方が多かったと思います。イベントを通して、その人がどんな人なのか、普段の作業場とは違う一面も見れて、とても有意義な会になったと思っています。もう来年のクリスマス会が待ち遠しくなっているのは、私（執筆者）だけではないことを祈りつつ、参加された皆さん、職員、共同募金会様など、関わった皆様にお礼を言いたいと思います。本当に有難うございました。

　令和６年１１月２２日、佐賀県駅北館３階にて就労継続支援A型事業所「サンクスラボ」主催「福祉就労事業所合同説明会」が実施されました。当日は、当事業所以外に、福祉事業所20以上の参加がありました。説明会は、事業所が事前準備した資料などで事業所紹介をするスタイルでした。2時間ほどの間に５名ほどの方に事業所紹介をする機会がありました。少しでも、自分たちの事業所を知っていただきたいと「心を込めて」説明させていただきました。この他にも、日頃あまり交流のない福祉業所の方とも挨拶や交流ができたことはとても良かったです。今後もこのような機会には積極的に参加していきたいと思いました。また、説明資料やブースの見え方など工夫する点もあると思いました。次の機会には改善して臨みたいと思います。これを見た皆さん、ぜひ、当事業所の見学に来てみませんか？体験も募集しています。インスタもやってますよ。HP（ホームページ）画面からアクセスできます！！　

＊連絡先；0952-66-8833　いつでも、ご来所・ご応募お待ちしています。（＾＾）/

　令和６年１１月２０日、神野病院主催の感染症対策研修が行われました。当日は、小城市民病院の感染管理特定認定看護師である永渕智寛氏を講師として、「汚物処理とPPEの着脱」という題目で講和が行われました。この研修により改めて、感染症に対する基本的な心構えを再考するきっかけになりました。また、処理方法などを再確認でき、実践に役立つ研修だったと思います。当事業所でも職員のスキルアップ向上と位置づけ、正職員全員に研修参加していただきました。今後も、急な感染症への対策を忘れないためにも、このような研修を活かして実践していきたいと思いました。